仕事上の人間関係や働き方の悩みに、効果があるブログです。時々チクリとしますが、読んで実践すれば、心も楽になり、仕事の成果も変わってきます。

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評価をする際に気をつけること

こんにちは! 水野です。
本編の前にお知らせを。
今月の開催セミナーは以下の通りです。
自身力トレーニング・ベーシック(2月24日 10:00~17:30) 

自身力トレーニング・ベーシック


また、3月の自身力養成講座は3月18日・14:00~17:00開催となります。
テーマは、感情のコントロールについて。
募集開始まで、今しばらくお待ち下さいませ。
 
 
という事で本題を。
今日は、評価についてのお話しを。
「お前は100点満点中40点だ」
 
は他者評価ですが、
 
「お前は100点満点中40点のダメなやつだ」
 
は他者評価ではありません。
 
それは単なる人格否定の悪口です。
 
 
同じように、
  
「私は100点満点中40点だ」
 
は自己評価ですが、
 
「私は100点満点中40点のダメなやつだ」
 
は自己評価ではありません。
 
それは単なる自己否定の自傷行為です。
 
しかし、実際には、意識的にしろ、無意識的にしろ、
評価と同時に、他人や自分を傷つけている人は少なく
ありません。
評価は、評価以上でも以下でもありません。
評価とは、ある一点から、その人の能力なり状態を図った
一時点の結果でしかないのです。
その評価そのものは、良いも悪いも無ければ、その人の人格を
否定するための道具でもありません。
にもかかわらず、評価すると同時に、自分や他人を傷つけて
しまうような思考をしてしまう人は、今一度、
 ■ あなたは、何のために評価をするのか?
 
 
ということを、改めて明確にすることをおすすめします。
無意味どころか、弊害しか生み出さない人格否定の気持ちが
起きないような理由を、ぜひ考えて、それを意識しながら
評価して下さいね。
 
■□■□■□■□■□■ 今日のひと言 □■□■□■□■□■□
評価を使って他人や自分を否定しない

■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□
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  ● 編集後記
─────
完全に同意!
16名無しさん@恐縮です2018/02/17(土) 15:17:30.13ID:y+CdHj9N0
 羽生が2人いてややこしいんだよ
 藤子不二雄みたいに
 「羽生善治S 羽生・F・結弦」
 (S=将棋 F=フィギュア)
 この言い方しようぜ
 
 

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