- メルマガバックナンバー
- 58 view
間違った部下の信じ方
最近、ネットの動画で、飲食店のアルバイトが、不埒なことをした動画をアップして炎上する、と言う出来事がいくつかありました。この出来事に対して、飲食店側は、…
- 最近の記事
- おすすめ記事
- 人気記事
- ランキング一覧
- メルマガバックナンバー
- 51 view
リーダーは「頑張る」を過剰評価しない
今回は、頑張る、ということが大切だ、と信じ、部下にもそれを求めているが、結果が伴わないと悩んでいる人に向けての話。頑張る、というものを、あまり過剰に評価…
- メルマガバックナンバー
- 95 view
部下をやる気にさせる、一番シンプルな方法
今回は、やる気の無い部下のモチベーションを高めたい、と思っているけれど、なかなか上手くいかない、という人に向けてのお話です。行動量が少なく、結果が出ない…
- メルマガバックナンバー
- 128 view
部下の間違いをいきなり指摘しない
今回は、部下の間違った考えや言動に対して上手く指導できないと困っている人に向けてのお話であります。上司に限らず、人の間違いを見つけたときにその間違いを指…
- メルマガバックナンバー
- 56 view
上厳しい上司にならなくては、と思い込んでいる人へ
今回は、厳しい上司であらねばならないと思い込んでいる人や、部下に厳しく出来ないと悩んでいる人に向けてのお話。私思うに、上司が厳しい人になる必要は無いと思…
- メルマガバックナンバー
- 54 view
貢献しなければ、と考えてしまう真面目な人へ
今日は、真面目に貢献しようと生きているけれど、結構ストレスを感じている人たちに向けての、ひとつの考え方をお話します。真面目な人ほど、他者に貢献する意識が…
- メルマガバックナンバー
- 73 view
自信を持つための考え方
今回は、自信の持ち方について考えてみます。私は現在、社会人教育の現場に身を置いています。ベースのテーマに、意識改革と行動変容を掲げ、関わる人に、…
- メルマガバックナンバー
- 254 view
体罰は必要か？ 不必要か？
このブログは、思考のトレーニングとしてお読み下さい。内容としては、若干刺激的なことを書きますが、それに対して、脊髄反射的に怒らず、最後まで冷静に読んで頂…
- メルマガバックナンバー
- 74 view
人の心はダイヤモンド、そのこころは……
ダイヤモンドを傷つけることが出来るのは、ダイヤモンドだけだ、という話があります。人の心も同じで、自分のことを傷つけることが出来るのは、唯一自分だけなんで…
- メルマガバックナンバー
- 143 view
スキルを学んでも上手く行かない人の考え方はこれ
ビジネススキルには、色々なものがありますよね。私の専門領域のものですと、例えば、コーチング、とか、ティーチング、なんてものがあります。で、こういうス…
- メルマガバックナンバー
- 313 view
仕事を楽しむ方法 ～理論編～
仕事を楽しみましょう、という言葉をよく聞きますが、これに対して、「そうは言われても、楽しめないんだよね」という人が、少なからずいます。さ…
- メルマガバックナンバー
- 214 view
言い訳をしないメンバーに育てる3つのポイント
すぐに言い訳をするメンバーに対してイライラしているリーダーがいるかと思いますが、実は、その言い訳、リーダーが言わせているかもしれませんよ。そもそも、言い訳と…
- メルマガバックナンバー
- 740 view
仕事が出来ない部下は、こう育てる
もしあなたが上司という立場にいて、仕事が出来ない部下を抱えていたとしたら、その部下は、なぜ仕事が出来ないと思いますか？もし、「能力が低いから」…
- メルマガバックナンバー
- 333 view
ミスが許されない部署のリーダーこそ「何があっても大丈夫」と考える必要がある理由
自己啓発的な考え方として「何があっても大丈夫」という言葉があります。どんなにひどいことがあったとしても、つらいことが起きたとしても、それでも大丈夫だよ、とい…
- メルマガバックナンバー
- 296 view
ありがたい言葉を受けて、成功する人・ダメになる人の違いは？
世の中にはたくさんのありがたい言葉が出回っています。しかし、同じ言葉を受け止めても、人によって、様々な結果の違いが出て来ますよね。特に、自己啓発…
- メルマガバックナンバー
- 17 view
不愉快な店員がいたときは
こんばんは！ 水野です。まずは近々のお知らせを。ご好評頂いております、【本当の使命に出会うための自己改革ワークショップ】ですが、今月は、１３日と１９日に…
- メルマガバックナンバー
- 17 view
「実るほど頭を垂れる稲穂かな」は、謙虚になれ、という意味ではない
謙虚になれ！ と主張する人ちょっと前のことで、正確なことは忘れてしまったんですが、テレビかラジオで、ある人が「謙虚であると言うことはとても大切なことだ」…
- メルマガバックナンバー
- 16 view
お客様の立場に立つためには
━━━━━ ● それは私に出来なかったフォロー─────先週の土曜日は、専門学校で教えていた生徒からのお誘いで舞台劇を見に行きました。その劇団は、「…
- メルマガバックナンバー
- 12 view
私のサラリーマン物語
この記事は、「私のサラリーマン物語」と題して、１９８８年に社会人となってから、自分がどのようなサラリーマン人生を送って独立したかについて書いた記事をまと…
- メルマガバックナンバー
- 5 view
天狗になってしまった人を、どう育てるか？
どうもです！ 水野です。本編の前にお知らせを。次回の自身力養成講座は、１２月２３日に開催します。年の瀬にふさわしく、2016年をやり甲斐のある年にして頂…
- メルマガバックナンバー
- 5 view
「私の成長物語」 バックナンバー
こちらは、自分が起業してから今に至るまでの紆余曲折、山あり谷ありの出来事をお伝えしながら、「人間が成長する」ということについて、自分の体験を元に考えて行…
- メルマガバックナンバー
- 4 view
あなたは、「鬼滅の刃」の魅力を、こうひと言で語れるか？
今日は、リーダーのポジションにいるものの、メンバーをその気にさせることに苦労をしているという人に向けてのお話。最近、投稿の方はすっかりご無沙…
- メルマガバックナンバー
- 4 view
独白シリーズ【長文注意】
※ 以下の文章は、２０１２年１０月２日から、１０月１６日までの メールマガジンで書いた、心屋仁之助さんのセッションを受けた ことによって起きた自分の変化…
- メルマガバックナンバー
- 3 view
プレッシャーを与えて部下を育てたい上司の方へ
こんにちは！ 水野です。経営者や上司など、部下を持って仕事をしている人のほとんどが、 ■ どうやって部下を育てるか？という事に、常に頭を悩ませているでしょ…
- メルマガバックナンバー
- 56 view
私のサラリーマン物語
この記事は、「私のサラリーマン物語」と題して、１９８８年に社会人となってから、自分がどのようなサラリーマン人生を送って独立したかについて書いた記事をまと…
- メルマガバックナンバー
- 52 view
不愉快な店員がいたときは
こんばんは！ 水野です。まずは近々のお知らせを。ご好評頂いております、【本当の使命に出会うための自己改革ワークショップ】ですが、今月は、１３日と１９日に…
- メルマガバックナンバー
- 51 view
【前後】前者・後者はスイッチで考えてみる
前者・後者論。私は後者。これは、後者の方に向けてのメッセージ。（これ、いちいち断っておかないと、話ややこしくなる笑） もう、あちこちで、いろんな人が話してい…
- メルマガバックナンバー
- 44 view
「私の成長物語」 バックナンバー
こちらは、自分が起業してから今に至るまでの紆余曲折、山あり谷ありの出来事をお伝えしながら、「人間が成長する」ということについて、自分の体験を元に考えて行…
- メルマガバックナンバー
- 40 view
ガッツ石松氏のスピーチ
おはようございます。水野です。今日は、ネットで見つけた、ガッツ石松さんのスピーチを、皆さんにお伝えしたいと思います。では、早速参りましょう！ ━━…
- メルマガバックナンバー
- 34 view
独白シリーズ【長文注意】
※ 以下の文章は、２０１２年１０月２日から、１０月１６日までの メールマガジンで書いた、心屋仁之助さんのセッションを受けた ことによって起きた自分の変化…
- メルマガバックナンバー
- 30 view
自分の好きが見つからない人へ
◆───◆ 水野浩志の「自身力を高める思考のヒント」 ◆────────────────── 日刊発行 #0552 2018/01/09 …
- メルマガバックナンバー
- 25 view
「実るほど頭を垂れる稲穂かな」は、謙虚になれ、という意味ではない
謙虚になれ！ と主張する人ちょっと前のことで、正確なことは忘れてしまったんですが、テレビかラジオで、ある人が「謙虚であると言うことはとても大切なことだ」…
- メルマガバックナンバー
- 24 view
学生の勉強・社会人の勉強
おはようございます。水野です。本編の前に、セミナーのご案内を。来る３月１４日に、「高品質セミナー作成講座」が開催されます。セミナーを開催されていらっしゃる…
- メルマガバックナンバー
- 23 view
お客様の立場に立つためには
━━━━━ ● それは私に出来なかったフォロー─────先週の土曜日は、専門学校で教えていた生徒からのお誘いで舞台劇を見に行きました。その劇団は、「…