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会社を辞める前に、やっておくべきこと
今回は、会社を辞めたい、と思っている人に向けてのお話です。もしあなたが、会社を辞めたいと思っているとしたら、実際に辞める前に、大きく2つ、や…
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見守るつもりでそうなっていない人の特徴
人を育てる立場にいる人にとって、その人を見守る、ということは、とても大事なことだと考えている人も多いでしょう。しかし、見守っているつもり…
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ネガティブな感情の取り扱い方
自己啓発の世界では、よく、ネガティブな感情を悪者扱いし、ポジティブな感情を良しとする考えを主張されている方が結構いらっしゃいます。でも、…
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ほめ方が下手くそな人のためのほめ方講座
今日は、ほめることに苦手意識を持っている人、または、自分のことを「ほめる」という視点で見られない、自己肯定出来ていない人に向けてのお話であります。…
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１００点満点で２０点の人を育てる考え方
今日は、育てなければ行けない人に向けてだけでなく、自分の未熟さ、無力さ、無能さに悩んでいる人に向けてのお話。今ここに、１００点満点で合格…
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説得力のある話が出来るようになる方法 ～エトス～
現在、説得力を高める方法についてお話しています。前回の投稿はこちらhttps://mizunohiroshi.m-stn.com/archi…
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説得力のある話が出来るようになる方法 ～パトス～
現在、説得力を高める方法についてお話しています。前回の投稿はこちら。https://mizunohiroshi.m-stn.com/archiv…
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説得力のある話が出来るようになる方法 ～ロゴス～
説得力のある話が出来る奉納について、シリーズで書いています。前回の内容はこちら。https://mizunohiroshi.m-stn.com/ar…
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説得力のある話が出来るようになる方法 ～あなたの話が受け入れられるために必要なこと～
前回は、説得力を高める方法についてお話しました。https://mizunohiroshi.m-stn.com/archives/mag201909…
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仕事を楽しむ方法 ～理論編～
仕事を楽しみましょう、という言葉をよく聞きますが、これに対して、「そうは言われても、楽しめないんだよね」という人が、少なからずいます。さ…
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ありがたい言葉を受けて、成功する人・ダメになる人の違いは？
世の中にはたくさんのありがたい言葉が出回っています。しかし、同じ言葉を受け止めても、人によって、様々な結果の違いが出て来ますよね。特に、自己啓発…
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言い訳をしないメンバーに育てる3つのポイント
すぐに言い訳をするメンバーに対してイライラしているリーダーがいるかと思いますが、実は、その言い訳、リーダーが言わせているかもしれませんよ。そもそも、言い訳と…
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ミスが許されない部署のリーダーこそ「何があっても大丈夫」と考える必要がある理由
自己啓発的な考え方として「何があっても大丈夫」という言葉があります。どんなにひどいことがあったとしても、つらいことが起きたとしても、それでも大丈夫だよ、とい…
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仕事が出来ない部下は、こう育てる
もしあなたが上司という立場にいて、仕事が出来ない部下を抱えていたとしたら、その部下は、なぜ仕事が出来ないと思いますか？もし、「能力が低いから」…
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料理の鉄人、怒りに震える
おはようございます！水野です。本編の前にお知らせを。８月２７日に、ライブセミナー「高品質セミナー作成講座」を開催いたします。「行動変容を起こすセミナ…
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テクニックを学ぶ際には
━━━━━ ● うまくいくテクニックを知りたい！─────今の私のベースになっているものに、ＮＬＰとコーチングというものがあります。コーチングは１９…
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働くということ
おはようございます！水野です。本編の前にお知らせを。今月より発売の新教材「初めてのセミナー入門」ですが、発売記念特別価格が、今週の土曜日で終了となり…
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勝間和代ＶＳひろゆき
おはようございます。水野です。本編の前にお知らせを。コンサルタント、コーチ、カウンセラーといった方たちで、ご自身でセミナーを企画・開催されていらっしゃる…
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さかなクンのお母さんの子育て法
こんばんは！水野です。発行が遅くなってしまいすいませんでした。さて今日は、さかなクンのお母さんが、さかなクンをどう育てたか、というお話を、皆さんにご紹介…
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「長所をほめて伸ばす」に潜む罠
おはようございます。水野です。いつものメルマガの前にいつものお知らせを。以前より、セミナーの参加者の方たちからリクエストを頂いておりました「名刺交換戦略構…
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「あきらめてはいけない！」と思いながらも苦しんでいる人へ
どうもです！ 水野です。ここ数回のメルマガで、「あきらめる」と言うことについて書いています。【揺るがない決断をする効果的な方法】https://mizu…
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職場の雰囲気を変えたい人へ
おはようございます！水野です。本編の前にお知らせを。講師の方たち向けのメルマガ読者勉強会ですが、申込締め切りまで、あと２日、残席もあと２席となりました。…
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ブログやツイッターをやらなければいけない理由
おはようございます。水野です。いつものメルマガの前に、お知らせを。コーチ、コンサルタント、カウンセラー、士業の方などでこれからセミナーをビジネスに取り入…
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ウソの許容範囲
おはようございます。水野です。さて今日は、最近放送されたテレビに対して起きた、視聴者の反応について考えてみたいと思います。では、早速参りましょう！ …
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勝間和代ＶＳひろゆき
おはようございます。水野です。本編の前にお知らせを。コンサルタント、コーチ、カウンセラーといった方たちで、ご自身でセミナーを企画・開催されていらっしゃる…
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働くということ
おはようございます！水野です。本編の前にお知らせを。今月より発売の新教材「初めてのセミナー入門」ですが、発売記念特別価格が、今週の土曜日で終了となり…
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もらって嬉しかったアンケート
おはようございます！水野です。本編の前に、お知らせを２点ほど。━━━━━▼ 本日で、特別価格が終了します━━━━━いよいよ本日で「メルマガ・ブログ…
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料理の鉄人、怒りに震える
おはようございます！水野です。本編の前にお知らせを。８月２７日に、ライブセミナー「高品質セミナー作成講座」を開催いたします。「行動変容を起こすセミナ…
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短期間で自分を変えられる人・変えられない人
◆───◆ 水野浩志の「自身力を高める思考のヒント」 ◆────────────────── 日刊発行 #0427 2016/08/05 …
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メルマガ読者会はもうやめることにしました
おはようございます！水野です。本編の前にご協力頂きたいことがあります。先週金曜日の編集後記と、昨日のメルマガの冒頭でも書きましたが、自分のビジネスを色々…
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自分の時間
おはようございます。水野です。本日は、企業研修のときなどで良く聞かれる、受講生の言葉について考えてみたいと思います。では、早速参りましょう！ ━━…
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職場の雰囲気を変えたい人へ
おはようございます！水野です。本編の前にお知らせを。講師の方たち向けのメルマガ読者勉強会ですが、申込締め切りまで、あと２日、残席もあと２席となりました。…
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考えられる人を育てるためには？ ～効果的なアプローチはこれ！～
前回のブログでは、こんなことを書きました。https://mizunohiroshi.m-stn.com/archives/mag2019020401.…
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最高の早起きの方法、最低の早起きの方法
どうもです！ 水野です。本編の前にお知らせを。４月２５日に、東京の中野で、【本当の使命と出会うための自己改革ワークショップ】を開催します。詳細はこちら…